12月25-26日，集團成功召開以“以變革求創新、以奮發求有為，開辟集團高質量發展新征程”為主題的2021年度經營計劃工作會議，全面總結2020年度重點工作，安排部署2021年度經營目標和工作任務，進一步統一思想、凝聚智慧、鼓舞斗志，加快產業轉型升級步伐，開辟集團高質量發展新征程。

集團黨委書記、董事長、總經理李永剛、集團副總經理吳強、副總經理王梓楠、副總經理趙富、集團黨委委員、綜合辦公室主任謝鹍、集團黨委委員、家電公司總經理邢照斌、集團總經理助理潘奎新、蔡吉強、國浩律師事務所主任鄭繼法、山東懷若文化公司董事長張峰、集團各產業公司主要負責人等領導出席會議，集團總部及各產業公司中層以上干部共計240人參加會議。

大會由集團副總經理趙富主持。他表示，在市委市政府、市國資委的大力支持下，在社會各界朋友關心下，在廣大干部職工的共同努力下，集團上下勇對挑戰、主動求變、化危為機，以非常之力解非常之困，以非常之舉布非常之局，疫情防控、經濟發展、生產管理、市場開拓等各項工作均取得了較好成績。

集團董事長及各產業公司主要負責人以“十四五”規劃政策紅利、后疫情時代經濟發展為背景，總結回顧2020年集團和各產業公司經濟運行情況，重點展望2021年經營計劃及未來發展方向。

集團黨委書記、董事長、總經理李永剛以《以變革求創新、以奮發求有為，開辟集團高質量發展新征程》為主題向大會作報告。他充分肯定了集團干部職工在助力疫情防控、全力復工復產、產業轉型升級等方面做出的巨大努力以及今年以來取得的良好成績。李永剛董事長在報告中指出，2021年，集團要以持續變革、創新突破、務實擔當、轉型發展為工作方針，堅持以“三縱三橫”戰略為指導，以“四新”促“四化”，突出變革創新這一主題，圍繞科學持續發展這條主線，逐步理順產權關系、規范母子公司體制，持續夯實各項基礎管理，積極推進體制機制改革。深化產業經營與資本運營雙輪驅動，確保產學研合作、新產業園建設等重大項目落地生根、開花結果，持續釋放產業發展活力，使集團高質發展再上新臺階。他表示，2021年是“十四五”開局之年，要清晰目標、明確線路，計劃集團全年實現銷售收入再創新高，以“十四五”開局的優異成績，獻禮建黨100周年！

對2021年的主要工作，董事長強調要以變革求創新、以奮發求有為，并提出了要求。最后，李永剛董事長鼓勵廣大干部職工事業是干出來的、機遇是拼出來的，我們必須保持戰略定力、發揚斗爭精神，增強危中尋機的戰略主動、化危為機的戰略智慧，以更大的創新智慧、更有力的工作舉措扎實推進各項工作部署落實落地，確保圓滿完成2021年度各項經營目標任務，以優異成績迎接建黨100周年，為開辟集團“十四五”高質量發展新征程不懈奮斗！

各產業公司根據集團工作布署，結合公司發展實際，分別向大會做了工作報告。

會上，集團黨委書記、董事長、總經理李永剛與各產業公司主要負責人簽訂2021年《資產經營目標責任書》和《安全生產管理目標責任書》。

新冠肺炎疫情發生以來，集團堅決貫徹落實新冠肺炎疫情防控工作的系列決策部署，認真落實各項防控措施，在助力疫情防控、防疫物資生產、復工復產等工作中涌現出一批勇于擔當、團結協作、無私奉獻，表現突出的集體和個人。在市委市政府命名表彰的濟南市抗擊新冠肺炎疫情先進個人活動中，集團馬勇同志因抗疫工作表現突出，被授予先進個人榮譽稱號。

為表彰先進、樹立典型，進一步激勵干部職工擔當作為、持續奮斗，12月25日晚，集團舉辦抗擊新冠肺炎疫情及復工復產頒獎典禮，對抗擊新冠疫情及復工復產先進個人及先進集體進行了表彰獎勵。